Ben jij een technisch sterke leider, of een ervaren technieker die klaar is om door te groeien naar een leidinggevende rol? Dan is dit jouw kans. Je gaat aan de slag in een moderne productieomgeving waar betrouwbaarheid, efficiëntie en teamontwikkeling centraal staan.

Over de functie

• Als Teamleader Mechanisch Onderhoud ben jij verantwoordelijk voor het mechanisch onderhoud en de utilities van twee productielijnen.
• Je zorgt voor de optimale werking van machines en installaties, ondersteunt technische projecten en werkt mee aan structurele verbeteringen.
• Je bent zichtbaar op de werkvloer, geeft richting aan je team en rapporteert aan de maintenance manager.

Wat ga je doen?

• Plannen en coördineren van mechanische onderhoudswerkzaamheden.
• Organiseren van preventief en curatief onderhoud.
• Aansturen, coachen en verder ontwikkelen van een team ervaren technici.
• Ondersteunen van investeringsprojecten, audits en veiligheidsinitiatieven.
• Analyseren van storingen en bijdragen aan duurzame verbeteringen.
• Opvolgen van het onderhoudsbudget binnen jouw scope.
• Beschikbaar zijn als escalatiepunt buiten de kantooruren bij kritieke situaties.

• Hogere technische opleiding zoals Bachelor Elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.
• Ervaring in industriële maintenance.
• Diepgaand technisch inzicht in machines en installaties.
• Coachende en verbindende leiderschapsstijl.
• Analytisch vermogen en focus op verbeteringen.
• Ervaring met MS Office en CMMS is een pluspunt.
• Kennis van productieprocessen, utilities of gebouwbeheer is mooi meegenomen.

Onze klant is een moderne en toekomstgerichte industriële productieomgeving met een sterke reputatie op het vlak van kwaliteit, betrouwbaarheid en innovatie. Op de site in Lommel werken ongeveer 400 medewerkers dagelijks samen aan het produceren van hoogwaardige voedingsproducten voor internationale markten.

Je komt terecht in een stabiele en toekomstgerichte organisatie waar techniek, mensen en innovatie centraal staan.

Je mag rekenen op:

• Een aantrekkelijk en marktconform salarispakket.
• Maaltijdcheques (€10).
• 9 extra vakantiedagen (CAO-dagen) + anciënniteitsverlof.
• Hospitalisatieverzekering.
• Verzekering gewaarborgd inkomen.
• Eindejaarspremie.
• CAO 90-bonus (tot ± €850/jaar).
• Eco- en geschenkcheques.
• Fietslease via Cyclis.
• Regelmatige personeelsevenementen en attenties.
• Een dagdienstfunctie met een gezonde work-life balance.
• Ruimte voor opleiding, begeleiding en verdere professionele groei.