Storingstechnieker l 2 ploegen l Hamont

Hamont-Achel
22.89 Per Hour
Permanent
Technical & Engineering
176529

The job you were looking for is not available in this language. Change your language to view the job description in another language. Or return to the job overview.

Job description

In deze boeiende technische job combineer je het beste van twee werelden: Je bent de technieker die storingen snel oplost, maar tegelijk ook de specialist die machines preventief onderhoudt en verbetert. Zo bouw je mee aan een stabiel, hygiënisch en technisch betrouwbaar productieproces. Samen met een ervaren team zorg je ervoor dat de productielijnen betrouwbaar blijven draaien en dat technische uitdagingen nooit lang blijven duren.

Onderhoud & Storingen:

  • Je voert zelfstandig preventieve en curatieve werken uit en pikt afwijkingen vaak al op vóór ze tot een echte storing leiden.

Verbeteringen & Innovatie:

  • Je denkt proactief mee over slimmere werkmethodes en technische optimalisaties. Een goed idee verdwijnt hier nooit in een lade: voorstellen worden écht beluisterd én gebruikt.

Hygiëne & Veiligheid:

  • Je werkt in een moderne productieomgeving binnen de voedingssector, waar nauwkeurigheid, ordelijkheid en veiligheid belangrijk zijn. 

Your profile

  • Een A2 of bachelor in elektromechanica of elektriciteit.
  • Ervaring met elektrische én mechanische technieken 
  • Een eerste ervaring in technisch onderhoud is vereist
  • Werken in 2 ploegen is ok voor jou
  • Je bent nauwkeurig, kwaliteitsgericht en flexibel in je aanpak.
  • Je spreekt goed Nederlands of Engels
  • Je bent bereid om mee te draaien in een stand-by systeem (ongeveer 1 week per maand).
  • Tijdens je stand?by week kan je: telefonisch ondersteunen bij technische problemen en sporadisch ter plaatse moeten komen wanneer nodig
  • Je beseft dat het bedrijf werkt met collectieve sluitingen, maar dat techniekers net dan groot onderhoud uitvoeren. Verlof nemen tijdens bouwverlof of kerstperiode is daarom minder evident.

Key benefits

Lorem Ipsum

{{index}}

Organisational and departmental description

Onze opdrachtgever is een op-en-top Belgisch familie- en productiebedrijf. Ze beschikken over een jarenlange ervaring in hun vakgebied. 

Offer

Je versterkt de technische dienst van een modern productiebedrijf binnen de voedingssector. Je werkt in een hecht team van ervaren elektromechanische techniekers en krijgt een job met veel afwisseling, verantwoordelijkheid en stabiliteit.

Wat mag je verwachten?
  • Startloon van €22,89/u
  • Ploegenpremie van €0,69/u en/of nachtpremie van €2,54/u
  • Maaltijdcheques van €9 per dag
  • Eindejaarspremie volgens sector cao
  • Fietsleasing via het bedrijf
  • Een team van 8 allround elektromechanische techniekers
  • Doorgroeikansen en opleidingsmogelijkheden
  • Geen collectief verlof
  • Een stabiele, nette en veilige werkomgeving binnen de voedingssector
  • Stand?byvergoeding:
  • Naast je gewone werkuren draai je ongeveer 1 week per maand mee in het stand-by schema. Hiervoor krijg je:
  • Vergoeding voor de uren waarop je telefonische ondersteuning biedt of on site komt
  • Een toeslag op effectieve interventies:
  • 50% extra op maandag t.e.m. vrijdag
  • 87,5% extra op zaterdag
  • 100% extra op zondag
  • Volledige recuperatie (100%) van de gewerkte tijd
  • Een extra nettovergoeding van ongeveer €150 per stand-by week

Ask your questions to

An Daems

Consultant High technics

Share this job

Quick follow-up: A response to your application within 48 hours.
Personal feedback: You will always receive feedback from us by phone or in writing so that you can continue to grow.
Beyond your CV: We look at the person behind the CV. No match on this job? Then together we will find the place where you do come into your own.

the application process
Step by step

1

You apply on our website and the application will be forwarded to our expert.

2

Our experts will review your application immediately. You will hear within two working days whether we will invite you for a (telephone) introduction.

3

Upon a positive telephone introduction, we will invite you for an interview with a Select HR consultant.

4

You will then go on interviews and possibly additional testing at the customer's premises.

5

Is there a match? Then your future employer will make an offer.

6

Offer accepted? Congratulations! Your new employer welcomes you.

7

Is everything running smoothly after you start? We like to follow up.

Frequently asked questions

Still have questions?

Then send an e-mail or WhatsApp message. Our consultant will be happy to answer your questions.

Apply directly

Are you interested in this position ? Then apply directly via the application form!

Maximum file size: 4 MB. File format: .pdf, .doc, .docx, .rtf or .odt

* Required fields

Related vacancies

The application process was quick, personal and very transparent.

The application process was quick, personal and very transparent.

L. V.
Getting a job at Belfius via Select HR

My consultant immediately understood what I was looking for in my career.

My consultant immediately understood what I was looking for in my career.

B. D.S.
Getting started at J&J via Select HR

Select HR continued to follow up with me even after my start-up.

Select HR continued to follow up with me even after my start-up.

Y. E.A.
Getting started at DHL via Select HR

Can't find what you're looking for?

Can't immediately find what you're looking for? No problem. We are happy to think along with you. Whether you are looking for a new challenge, want to attract talent or are looking for an office near you. We look forward to hearing from you.

I am an employee

Office near you