La version en français se trouve ici.
Deze wedstrijd wordt georganiseerd door Select Human Resources NV, met maatschappelijke zetel te België, verder genoemd “de Organisator”.
1. Deelnemers
De wedstrijd is uitsluitend toegankelijk voor:
- Studenten die in 2025 afstuderen aan een onderwijsinstelling gevestigd in België.
- Deelnemers die op het moment van deelname minstens 18 jaar oud zijn.
Iedere deelnemer mag slechts éénmaal deelnemen. Meervoudige inzendingen of valse informatie leiden automatisch tot uitsluiting.
2. Deelname en looptijd
Deelnemen kan van 5 mei 2025 tot en met 30 september 2025, door het invullen van het online deelnameformulier en het achterlaten van correcte en volledige persoonsgegevens.
De wedstrijd wordt gepromoot via de sociale mediakanalen van Select HR (o.a. Instagram, Facebook, LinkedIn), maar deelname gebeurt uitsluitend via de officiële wedstrijdpagina.
3. Prijs
Op 1 oktober 2025 wordt uit alle geldige inzendingen één winnaar geloot.
Deze ontvangt een voucher ter waarde van €500, die kan worden gebruikt om twee vliegtickets te boeken bij een of meerdere luchtvaartmaatschappijen.
De exacte voorwaarden, geldigheid en beperkingen van deze voucher zijn afhankelijk van de aanbieder van de voucher.
De prijs is niet inwisselbaar voor contant geld of andere voordelen. In geval van verlies of vervaldatum van de voucher, kan de Organisator niet aansprakelijk gesteld worden.
4. Bekendmaking van de winnaar
De winnaar wordt vanaf 1 juli 2025 persoonlijk gecontacteerd via het opgegeven e-mailadres of telefoonnummer. Indien er binnen de 7 kalenderdagen geen reactie volgt, behoudt de Organisator zich het recht voor om een nieuwe winnaar aan te duiden.
5. Gegevensverwerking
Door deel te nemen, geven deelnemers toestemming aan de Organisator om hun gegevens op te slaan in haar databank en deze te gebruiken voor:
- De afhandeling van de wedstrijd
- Het contacteren van de winnaar
- Toekomstige communicatie in het kader van vacatures, jobaanbiedingen of gerichte marketingacties
De gegevens worden verwerkt in overeenstemming met de geldende GDPR-wetgeving. Meer info over hoe wij omgaan met persoonsgegevens is te vinden in onze privacyverklaring.
6. Aansprakelijkheid
De Organisator is niet aansprakelijk voor technische storingen, fouten in de communicatie, of externe factoren die de deelname of uitreiking van de prijs kunnen verstoren.
7. Toepasselijk recht
Op deze wedstrijd is het Belgisch recht van toepassing. In geval van betwisting is enkel de rechtbank van het gerechtelijk arrondissement waar Select Human Resources gevestigd is bevoegd.