HR blog - events - Select

NL
- NL
- EN
- FR

Nieuws

Blijf op de hoogte van onze blogposts over human resources, rekrutering en andere expertises die wij u vanuit Select bieden. Ontmoet ons op een van onze eigen Select-evenementen of op de belangrijkste hr-evenementen. Blijf op de hoogte van onze blog en events: meld je aan voor de maandelijkse nieuwsbrief.

28 december 2020 10 tips voor de eerste werkdag na je vakantie
De zomervakantie is een komen en gaan van vakantiegangers. Ben je net terug van vakantie, dan is het altijd even wennen. Hier enkele tips die jouw terugkomst op het werk kunnen vergemakkelijken.
17 december 2020 4 tips voor goede ‘work-life balance’ tijdens de feestdagen
De feestdagen komen eraan, een periode die voor veel professionals heel wat extra drukte met zich meebrengt. We moeten niet alleen persoonlijke en familiale verplichtingen nakomen, maar ons ook blijven inzetten voor het eindejaarsdoel van het bedrijf.
26 november 2020 Coronacrisis zet aan tot nadenken. Waarom het roer niet omgooien?
Met de coronacrisis en daarbij horende lockdown werd een collectieve pauzeknop ingedrukt. Die ademruimte zette heel wat mensen aan het denken over hun loopbaan en hun leven in het algemeen. Experts merken een toename van het aantal mensen dat het roer omgooit in deze crisis. Denk maar aan radiopresentator Sam De Bruyn die tijdens deze coronacrisis besliste om radiomaken na 13 jaar los te laten.
26 oktober 2020 Wintertijd: hoe schakel je vlot over?
Dit weekend, toen de zomertijd overging in de wintertijd, konden we een uurtje extra slapen. Goed nieuws op korte termijn, maar hiermee maakte de herfst met korte en donkere dagen definitief zijn intrede.
20 augustus 2020 Rechtstreeks solliciteren bij een werkgever of via een recruiter? Wat is het verschil
Wanneer je op zoek bent naar een job zijn er een aantal manieren om die te vinden: je kan zelf aan de slag en door jobboards scrollen, je kan jouw droomwerkgever rechtstreeks contacteren of je kan een recruiter ter hand nemen. Maar wat is nu de beste methode?
18 augustus 2020 Hoe vertel je kandidaten dat ze niet weerhouden zijn?
Hoe vertel je iemand dat hij niet weerhouden is? En waarom is het belangrijk om dit ook steeds te doen?
6 augustus 2020 Ghosting: waarom antwoordt mijn kandidaat plots niet meer?
Ghosting is een term uit de datingwereld maar komt steeds vaker voor in de HR wereld. Het gaat om kandidaten die middenin het sollicitatieproces niets meer van zich laten horen. Maar waarom blijven ze plots doodstil?
29 juli 2020 Welke nieuwe jobs zijn er na Corona?
De coronacrisis heeft zijn impact op de arbeidsmarkt niet gemist. Niet alleen stijgt de werkloosheid, maar ook het soort jobs zal in sneltempo veranderen. Zo komt de digitalisering nu in een stroomversnelling en zullen sectoren die vroeger rechtstreeks contact legden met klanten, het nu anders moeten aanpakken.
22 juli 2020 De arbeidsmarkt begint zich te herstellen
Het virus neemt weer in kracht toe, maar de afgelopen maanden heeft de arbeidsmarkt zich alvast kunnen herstellen dankzij een stijging in het aantal aanwervingen (+111%) tussen de eerste twee maanden van de crisis (maart-april) en de laatste twee maanden (mei-juni). Het aantal nieuwe contracten ligt nog steeds aanzienlijk lager dan vorig jaar.
22 juli 2020 Zo kuis je jouw sociale media op wanneer je gaat solliciteren
Sollicitanten afrekenen op basis van hun sociale media, het mag niet. En toch gebeurt het af en toe en een ongepaste foto kan in nog geen twee seconden jouw imago helemaal onderuit halen. Met slechts enkele stappen, zijn jouw Facebook-, Twitter- en Instagramprofiel helemaal sollicitatie-proof.
20 juli 2020 Dankzij Coronacrisis straks nog meer vraag naar IT’ers en ingenieurs
Hoewel de Coronacrisis voor een daling zorgde van het aantal vacatures, verwachten experts nu opnieuw een stijging in de vraag naar ingenieurs & IT’ers. De knelpuntnberoepen zullen dus op lange termijn knelpuntberoepen blijven.
6 juli 2020 5 essentiële tips voor een professioneler LinkedIn-profiel
In de 21e eeuw, waarin het zoeken naar een baan grotendeels is gemigreerd naar de digitale wereld, is het uiterst belangrijk om een professionele en kwalitatief hoogwaardige LinkedIn-pagina te hebben.

Meer blogposts en opinies van Select

Aanmelden voor de Select nieuwsbrief

Emma VierbergenContent Creator

Stel een vraag 0032 36122295