A Zaventem, Select HR dispose d'une équipe solide. Avec des personnalités différentes, nous nous complétons bien. Nous poursuivons tous le même objectif et nos différents points de vue et initiatives apportent une valeur ajoutée à notre équipe.

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1930 Zaventem

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Select HR à Zaventem dispose d'une équipe solide. Nous poursuivons tous le même objectif et nos différents points de vue apportent une valeur ajoutée à notre équipe.

Select HR Zaventem

L'équipe de Zaventem

Esther Hemelaer

Project Consultant Finance & RH

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Koen Boon

Consultant Finance

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Marie Vanmalder

Consultant Office & Sales

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Marije Nieuwenhuis

Dirécteur Régional Flandre Occidentale - Orientale & Brabant-Flamand

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Melissa De Pré

Regional Manager

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Salsabil Ben Abbes

Consultant Logistique

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Sirine Aktas

Consultant Technique

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Quels sont les postes vacants dans le domaine de la vente, du marketing et des bureaux dans la région de Zaventem ?

Comment se déroule la procédure de candidature chez Select HR Zaventem ?

En général, vous postulez spécifiquement à un poste vacant figurant sur notre site web. Vous pouvez également opter pour une candidature spontanée. Le processus de candidature chez Select HR commence par un screening téléphonique. Nous organisons ensuite un entretien d'introduction, dans nos bureaux ou par voie électronique, avec un consultant spécialisé dans votre domaine. Cet entretien est suivi de tests et d'entretiens chez votre futur employeur. Pendant toute la durée du processus, un consultant suit tout de près. Vous n'êtes donc jamais seul.

Le processus de candidature chez Select HR commence par un screening téléphonique. Nous planifions ensuite un entretien d'introduction, dans nos bureaux ou par voie électronique, avec un consultant spécialisé dans votre domaine.

Puis-je trouver des contrats intérimaires et permanents par l'intermédiaire de Zaventem ?

Puis-je déposer une candidature spontanée auprès de Select HR Zaventem si je ne trouve pas de poste adéquat ?

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