Adviseur woonkredieten REGIO KORTENBERG

Kortenberg
0 Yearly
Permanent
Banken- financiele diensten,Banking & Insurance
Academic bachelor + Master (Long Type), Academic bachelor + Master (university), Bachelor
175590

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Description de l'emploi

Als Adviseur Woonkredieten krijg je volgende verantwoordelijkheden toegewezen:

  • Je volgt proactief commerciële leads op, met een focus op behoeften rond wonen.
  • Je volgt je dossiers op van a tot z: vanaf een vraag om inlichtingen tot de volledige looptijd van het krediet.
  • Je bent de vertrouwenspartner die waakt over het financiële welzijn van de klant. 

Votre profil

  • Je bent in bezit van een bachelor of masterdiploma of ervaring in het beheer van klanten binnen een financiële omgeving.
  • Je communiceert vlot.
  • Je positioneert je als financiële partner van de klant. 
  • Je bent een teamplayer, die ook uitstekend zelfstandig te werk kan gaan. 

Avantages clés

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Description de l'organisation et du service

Voor een toonaangevende bank- en verzekeringsgroep zoeken we een woonkredieten advsieur voor de regio Kortenberg.

In deze rol begeleid je klanten bij het vinden van de juiste kredietoplossingen en bijhorende verzekeringen.
Je luistert, adviseert en denkt mee — maar je hebt ook oog voor commerciële kansen.
Sta jij graag dicht bij de klant én zie je waar mogelijkheden liggen? Dan is dit dé job voor jou! 

Offre

  • Contract van onbepaalde duur;
  • Een afwisselende functie, waarin jij elke dag het beste van jezelf kan geven. 
  • Aantrekkelijke brutoloon;
  • Bedrijfswagen met laadpas via een mobiliteitsbudget;
  • Maaltijdcheques;
  • Ecocheques;
  • Winstdeelname;
  • Commerciële bonus;
  • Groepsverzekering;
  • Hospitalisatieverzekering;
  • Een dynamische en innovatieve werkomgeving waar klantgerichtheid en een aangename werksfeer centraal staat
 

Posez vos questions à

An Daems

Consultant Haute technicité

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Suivi rapide : une réponse à votre demande dans les 48 heures.
Retour d'information personnel : vous recevrez toujours un retour d'information de notre part, par téléphone ou par écrit, afin que vous puissiez continuer à vous développer.
Au-delà du CV : Nous examinons la personne qui se cache derrière le CV. Vous ne correspondez pas à ce poste ? Dans ce cas, nous trouverons ensemble l'endroit où vous pourrez vous épanouir.

le processus de candidature
Pas à pas

1

Vous postulez sur notre site web et votre candidature sera transmise à notre expert.

2

Nos experts examineront immédiatement votre candidature. Vous saurez dans les deux jours ouvrables si nous vous invitons à une présentation (téléphonique).

3

Après une présentation téléphonique positive, nous vous inviterons à un entretien avec un conseiller en ressources humaines de Select.

4

Vous passerez ensuite des entretiens et éventuellement des tests supplémentaires dans les locaux du client.

5

Y a-t-il une correspondance ? Votre futur employeur vous fera alors une offre.

6

Offre acceptée ? Félicitations à l'employeur ! Votre nouvel employeur vous souhaite la bienvenue.

7

Tout se passe-t-il bien une fois que vous avez commencé ? Nous aimons faire un suivi.

Questions fréquemment posées

Vous avez encore des questions ?

Envoyez ensuite un e-mail ou un message WhatsApp. Notre conseiller se fera un plaisir de répondre à vos questions.

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Postes à pourvoir

Le processus de candidature a été rapide, personnel et très transparent.

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L. V.
Trouver un emploi chez Belfius via Select HR

Mon consultant a immédiatement compris ce que je recherchais dans ma carrière.

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B. D.S.
Débuter chez J&J via Select HR

Select HR a continué à me suivre même après mon démarrage.

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Y. E.A.
Débuter chez DHL via Select HR

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