Lead Business Intelligence (M/F) - Liège

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Description de l'emploi

En tant que Lead BI, vous serez le/la garant(e) de la stratégie BI, de sa gouvernance et de sa mise en œuvre.
Vous piloterez les projets BI dans un environnement stimulant (SAP Datasphere, SAP BW, Cognos, Power BI) et accompagnerez les équipes métiers dans la valorisation de leurs données pour soutenir les décisions stratégiques.

Votre mission sera de :

  • Définir la vision et la roadmap BI, alignées sur les enjeux métier et IT.

  • Superviser les projets BI de A à Z : priorisation, planification, pilotage budgétaire, déploiement et amélioration continue.

  • Manager une équipe interne et coordonner les partenaires externes.

  • Promouvoir la culture data et accompagner l’adoption des outils BI dans toute l’organisation.

  • Assurer la qualité, la performance et la sécurité des données tout en identifiant de nouvelles opportunités d’innovation.

Votre profil

  • Master en Informatique, Data Management, Systèmes d’information ou équivalent.

  • Minimum 10 ans d’expérience en BI, dont 5 ans dans une fonction de management ou de gestion de projets.

  • Une expérience dans un contexte industriel est un plus.

  • Maîtrise du français et de l’anglais ; le néerlandais est un atout.

  • Expertise sur SAP Datasphere, SAP BW, Cognos, Power BI ; connaissance de Tableau ou SAP Analytics Cloud bienvenue.

  • Expérience avec les ETL (SAP Data Services, Talend, Informatica) et bases de données relationnelles & NoSQL.

  • Bonne connaissance des environnements cloud (Azure, AWS, GCP).

  • Certifications PMP, Prince2 ou Agile/Scrum appréciées.

  • Leadership, diplomatie, rigueur et capacité à inspirer vos équipes.

Avantages clés

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Description de l'organisation et du service

Vous êtes passionné(e) par la donnée et son potentiel pour transformer la prise de décision stratégique ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la définition et l’évolution de la stratégie BI d’un groupe international en pleine transformation digitale ?=> Ce poste est fait pour vous.
Vous rejoignez une entreprise de référence active dans un secteur industriel technique, reconnu pour son expertise et sa présence mondiale. Le groupe investit fortement dans la digitalisation de ses processus afin de renforcer son efficacité opérationnelle et sa compétitivité. La Business Intelligence y occupe une place stratégique, soutenant à la fois l’innovation et la prise de décision au plus haut niveau.

Offre

  • Un rôle stratégique et visible au sein de l’organisation.

  • Un environnement international, multi-sites et en pleine transformation digitale.

  • La possibilité de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer à l’innovation data.

  • Une culture ouverte qui valorise la collaboration, l’autonomie et l’esprit d’initiative.

  • Un package attractif et des perspectives de développement professionnel.

Posez vos questions à

An Daems

Consultant Haute technicité

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Suivi rapide : une réponse à votre demande dans les 48 heures.
Retour d'information personnel : vous recevrez toujours un retour d'information de notre part, par téléphone ou par écrit, afin que vous puissiez continuer à vous développer.
Au-delà du CV : Nous examinons la personne qui se cache derrière le CV. Vous ne correspondez pas à ce poste ? Dans ce cas, nous trouverons ensemble l'endroit où vous pourrez vous épanouir.

le processus de candidature
Pas à pas

1

Vous postulez sur notre site web et votre candidature sera transmise à notre expert.

2

Nos experts examineront immédiatement votre candidature. Vous saurez dans les deux jours ouvrables si nous vous invitons à une présentation (téléphonique).

3

Après une présentation téléphonique positive, nous vous inviterons à un entretien avec un conseiller en ressources humaines de Select.

4

Vous passerez ensuite des entretiens et éventuellement des tests supplémentaires dans les locaux du client.

5

Y a-t-il une correspondance ? Votre futur employeur vous fera alors une offre.

6

Offre acceptée ? Félicitations à l'employeur ! Votre nouvel employeur vous souhaite la bienvenue.

7

Tout se passe-t-il bien une fois que vous avez commencé ? Nous aimons faire un suivi.

Questions fréquemment posées

Vous avez encore des questions ?

Envoyez ensuite un e-mail ou un message WhatsApp. Notre conseiller se fera un plaisir de répondre à vos questions.

Postuler directement

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aille maximale du fichier : 4 Mo. Format de fichier : .pdf, .doc, .docx, .rtf ou .odt

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Postes à pourvoir

Le processus de candidature a été rapide, personnel et très transparent.

Le processus de candidature a été rapide, personnel et très transparent.

L. V.
Trouver un emploi chez Belfius via Select HR

Mon consultant a immédiatement compris ce que je recherchais dans ma carrière.

Mon consultant a immédiatement compris ce que je recherchais dans ma carrière.

B. D.S.
Débuter chez J&J via Select HR

Select HR a continué à me suivre même après mon démarrage.

Select HR a continué à me suivre même après mon démarrage.

Y. E.A.
Débuter chez DHL via Select HR

Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez ?

Vous ne trouvez pas tout de suite ce que vous cherchez ? Pas de problème. Nous sommes heureux de réfléchir avec vous. Que vous soyez à la recherche d'un nouveau défi, que vous souhaitiez attirer des talents ou que vous cherchiez un bureau près de chez vous. Nous sommes impatients de vous rencontrer.

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