Servicetechnieker bedrijfswagen - provincie Antwerpen

Arendonk
0 Per Month
Temp Option Perm
Productie en Techniek
Secondary Education (Technical)
185390

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Description de l'emploi

Wat zijn je kerntaken als Servicetechnieker ?

  • Je staat in voor het onderhoud en de herstellingen van verschillende toestellen, zoals hogedrukreinigers, stof- en waterzuigers, veegmachines en schrobzuigmachines.
  • Je werkt zowel op locatie bij klanten (buitendienst) als in de eigen werkplaats in Arendonk (binnendienst).
  • Je stelt zelfstandig diagnoses, gaat efficiënt op zoek naar de oorzaak van een probleem en zorgt voor een passende oplossing.
  • Je helpt klanten verder met professioneel advies en geeft uitleg over het gebruik en onderhoud van de machines.

Votre profil

Wie zoeken we in een Servicetechnieker ?

  • Je beschikt over een A2-diploma in elektromechanica of hebt vergelijkbare kennis opgedaan via ervaring.
  • Idealiter heb je al ervaring als servicetechnieker; kennis van onze sector is zeker een pluspunt.
  • Je beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. Basiskennis Frans is mooi meegenomen.
  • Je bent klantgericht, kan zelfstandig werken én functioneert tegelijk goed binnen een team.
  • Je hebt een rijbewijs B (BE is een extra troef) en woont in de regio Arendonk.

Avantages clés

1 jour/semaine de télétravail

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Description de l'organisation et du service

Voor onze klant in Arendonk, een bedrijf dat gespecialiseerd is in de ontwikkeling en productie van machines, zijn we op zoek naar een Servicetechnieker om het bestaande serviceteam te versterken.

Offre

Wat mag jij verwachten Servicetechnieker ?

  • Uitzendcontract met optie vast, met zicht op een stabiele tewerkstelling op lange termijn.
  • Een afwisselende functie waarin je ruimte krijgt voor initiatief, verantwoordelijkheid en groei.
  • Interessante extra’s zoals een servicebestelwagen, laptop en smartphone.
  • Een werkweek van 39 uur, aangevuld met 6 ADV-dagen per jaar.
  • Bij een vast contract geniet je bovendien van een hospitalisatieverzekering.
Wil je deel uitmaken van ons dynamisch team? Solliciteer dan snel ONLINE of per e-mail via dorien.vanginneken@selecthr.be
 

Posez vos questions à

Valerie Leirs

Directeur Régional Campine et Anvers

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Suivi rapide : une réponse à votre demande dans les 48 heures.
Retour d'information personnel : vous recevrez toujours un retour d'information de notre part, par téléphone ou par écrit, afin que vous puissiez continuer à vous développer.
Au-delà du CV : Nous examinons la personne qui se cache derrière le CV. Vous ne correspondez pas à ce poste ? Dans ce cas, nous trouverons ensemble l'endroit où vous pourrez vous épanouir.

le processus de candidature
Pas à pas

1

Vous postulez sur notre site web et votre candidature sera transmise à notre expert.

2

Nos experts examineront immédiatement votre candidature. Vous saurez dans les deux jours ouvrables si nous vous invitons à une introduction (téléphonique).

3

Après une introduction téléphonique positive, nous vous inviterons à un entretien avec un conseiller en ressources humaines de Select.

4

Vous passerez ensuite des entretiens et éventuellement des tests supplémentaires dans les locaux du client.

5

Y a-t-il une correspondance ? Votre futur employeur vous fera alors une offre.

6

Offre acceptée? Felicitations! Votre nouvel employeur vous souhaite la bienvenue.

7

Tout se passe-t-il bien une fois que vous avez commencé ? Nous aimons faire un suivi.

Questions fréquemment posées

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Valerie Leirs
Directeur Régional Campine et Anvers

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