Technico- commercial - Dessinateur

Farciennes

0 Per Month

Permanent

Construction

175056

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Description de l'emploi

Pour accompagner le développement commercial de notre client, nous recherchons un Technico-Commercial Dessinateur H/F/X passionné, enthousiaste et professionnel pour les filiales de Farciennes et de Wavre.

Cette fonction vous propose deux casquettes : Technico – commercial et dessinateur au bureau d’études
En tant que Technico-commercial, vous contribuez au développement du chiffre d’affaire de notre client
Vous êtes le point de contact pour nos clients : communication de prix, de conseils techniques , informations liées au stock
Vous êtes responsable de la rédaction des offres établies sur mesure en tenant compte des rapports transmis par vos collègues du commercial externe
Vous proposez des solutions techniques appropriées à vos clients, en vous appuyant sur votre connaissance approfondie des produits et sur votre compréhension des dossiers des clients
Vous assurez le suivi de vos offres en coordination avec vos collègues commerciaux internes.
Vous assurez également le suivi opérationnel des commandes.

Dessinateur :

Vous répondez à la demande d’étude des clients : vous optimalisez les plans autocad 2D, calculez des pentes, des hauteurs, des dimensionnement hydrauliques, etc
Vous réalisez les plans de production sur mesure basés sur les critères de nos clients (suite à vos visites sur chantier également)
Vous continuez sans cesse de promouvoir les valeurs de votre bureau d’engineering afin d’optimiser votre base de données et renouveler votre clientèle

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un Bachelier acquis dans un domaine technique de préférence en construction
Vous maitrisez le logiciel Autocad 2D, Revit est un atout
Vous exprimez dans un français parfait ; la connaissance du néerlandais ou de l’anglais constitue un atout.
Vous êtes orienté résultats et faites preuve d’autonomie
Vous êtes rigoureux et organisé
Vous comptez sur un travail en équipe afin d’optimiser vos missions

Avantages clés

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Description de l'organisation et du service

Notre client est un distributeur belge de produits de construction, avec plus de quarante ans de savoir-faire et d’expertise.
Présent sur toute la Belgique avec pas moins de 10 centres de distribution et disposant de son propre bureau d’étude, notre client met tout en œuvre pour apporter la solution technique la plus adaptée à chaque projet.

Afin de soutenir son développement commercial, notre client est à la recherche d’un(e) Employé(e) technico-commercial Dessinateur pour son site situé dans la région de Charleroi et du Brabant Wallon.

Offre

Conscient que la croissance d’une société passe également par la croissances individuelle de ses collaborateurs, notre client veille à offrir un environnement collaboratif et un climat d’écoute et de bienveillance.

Notre client vous propose en engagement direct sous contrat à durée indéterminée
Le package salarial est attractif, en adéquation avec vos compétences et expériences et assorti d’avantages extra-légaux ( chèques-repas, assurance groupe, voiture, téléphone,…)

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Posez vos questions à

An Daems

Consultant Haute technicité

Contactez-moi via WhatsApp

+32(0)14 28 22 01

an.daems@selecthr.be

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Suivi rapide : une réponse à votre demande dans les 48 heures.

Retour d'information personnel : vous recevrez toujours un retour d'information de notre part, par téléphone ou par écrit, afin que vous puissiez continuer à vous développer.

Au-delà du CV : Nous examinons la personne qui se cache derrière le CV. Vous ne correspondez pas à ce poste ? Dans ce cas, nous trouverons ensemble l'endroit où vous pourrez vous épanouir.

le processus de candidature
Pas à pas

Vous postulez sur notre site web et votre candidature sera transmise à notre expert.

Nos experts examineront immédiatement votre candidature. Vous saurez dans les deux jours ouvrables si nous vous invitons à une présentation (téléphonique).

Après une présentation téléphonique positive, nous vous inviterons à un entretien avec un conseiller en ressources humaines de Select.

Vous passerez ensuite des entretiens et éventuellement des tests supplémentaires dans les locaux du client.

Y a-t-il une correspondance ? Votre futur employeur vous fera alors une offre.

Offre acceptée ? Félicitations à l'employeur ! Votre nouvel employeur vous souhaite la bienvenue.

Tout se passe-t-il bien une fois que vous avez commencé ? Nous aimons faire un suivi.

Questions fréquemment posées

Contactez nous

J'ai posé ma candidature à un poste vacant. Quand recevrai-je des nouvelles ?

J'ai posé ma candidature à un poste vacant mais je n'ai pas reçu d'e-mail de confirmation. Que dois-je faire ?

Quels documents dois-je joindre à ma demande ?

Je ne trouve pas de poste vacant qui me convienne. Puis-je poser ma candidature spontanée ?

Quelle est la différence entre le recrutement et l'intérim ?

Dans le domaine du recrutement et de la sélection, vous entrez immédiatement dans un emploi permanent auprès d'un employeur. Il peut s'agir d'un contrat à durée indéterminée ou d'un contrat à durée déterminée.

Dans le cas de l'intérim, vous commencez à travailler sur la base de contrats temporaires dans le but d'obtenir un emploi permanent au terme d'une période prédéterminée ou de combler une période temporaire grâce à des contrats flexibles.

Quel est le processus de recrutement et de sélection ?

Vous postulez à un poste vacant sur notre site web ou vous nous contactez directement. Si votre candidature correspond au poste vacant, un consultant vous contactera. Il s'ensuit un premier entretien, souvent par téléphone, des tests et, si le client est intéressé, d'autres discussions avec votre futur employeur. Toutes les parties sont-elles satisfaites ? Une proposition de salaire est alors établie.

Qu'est-ce que l'externalisation de projets et quels sont les projets pour lesquels elle est adaptée ?

Dans le cadre du Project Sourcing, vous rejoignez Select Projects sur une base permanente et choisissez d'utiliser votre expertise dans le cadre de projets spécifiques au sein de différentes organisations. Il peut s'agir de projets à court terme ou de collaborations à long terme. Vous bénéficiez des avantages d'un emploi permanent, mais vous pouvez trouver suffisamment de variété en relevant différents défis.