Hoofd Technisch Dienst (mechanisch)

Lommel
0 Per Hour
Permanent
Engineering
176074

The job you were looking for is not available in this language. Change your language to view the job description in another language. Or return to the job overview.

Job description

Als Hoofd Technische Dienst (Mechanisch) neem je de technische eindverantwoordelijkheid over 2 van de 4 productielijnen. Je speelt een sleutelrol in het organiseren, optimaliseren en aansturen van alle mechanische onderhoudsactiviteiten. Dankzij een sterke focus op preventief onderhoud, analyse en verbeteracties zorg je voor een hoge betrouwbaarheid en maximale output van de installaties.

Je werkt nauw samen met collega’s van elektriciteit & automatisatie, energie-specialisten en andere ondersteunende afdelingen. Zelf focus je hoofdzakelijk op mechanisch onderhoud en energiemanagement (o.a. koeling, perslucht).

Daarnaast lever je technische input bij investeringsprojecten, audits en veiligheidsinitiatieven.

Deze rol combineert technische diepgang, people management en strategisch inzicht en is ideaal voor een ervaren technieker die wil doorgroeien naar een leidinggevende sleutelpositie.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Plannen, coördineren en opvolgen van alle mechanische onderhoudswerkzaamheden binnen jouw scope.
  • Verantwoordelijk voor preventief en curatief onderhoud van machines en installaties.
  • Opstellen, beheren en opvolgen van het jaarlijks onderhoudsbudget.
  • Analyseren van storingen en stilstanden en vertalen naar structurele verbeteracties.
  • Technische ondersteuning bieden bij investeringsprojecten, audits en veiligheidsdossiers.
  • Aansturen, coachen en motiveren van je team, inclusief het uitwerken van opleidings- en groeitrajecten.
  • Deelnemen aan wachtdiensten en ondersteunen bij complexe storingen.
  • Actief bijdragen aan continue verbeter- en veranderprocessen.

Your profile

  • Bachelor in een technische richting (bij voorkeur Elektromechanica).
  • Aantoonbare ervaring in een industriële productieomgeving.
  • Sterke kennis van mechanica; goede basiskennis elektriciteit is vereist.
  • Ervaring met onderhoudsstrategieën, verbetertrajecten en veranderprocessen.
  • Coachende leiderschapsstijl en sterke communicatieve vaardigheden.
  • Analytisch, gestructureerd en oplossingsgericht ingesteld.
  • Ervaring met MS Office en een CMMS-systeem.
  • Kennis van productieprocessen, energievoorzieningen en industriële gebouwen is een plus.

Key benefits

Lorem Ipsum

{{index}}

Organisational and departmental description

Voor een financieel gezonde en sterk groeiende productieomgeving binnen de voedingsindustrie zijn wij op zoek naar een Hoofd Technische Dienst Mechanisch. Deze moderne site telt een 400-tal medewerkers. Betrouwbaarheid, efficiëntie en continue verbetering staan centraal. Medewerkers krijgen hier ruimte om initiatief te nemen, impact te maken en zich verder te ontwikkelen binnen een stabiele en toekomstgerichte organisatie.

Offer

Je komt terecht in een stabiele en toekomstgerichte organisatie waar techniek, mensen en innovatie centraal staan.

Je mag rekenen op:
  • Een aantrekkelijk en marktconform salarispakket.
  • Maaltijdcheques (€8).
  • 9 extra vakantiedagen (CAO-dagen) + anciënniteitsverlof.
  • Hospitalisatieverzekering.
  • Verzekering gewaarborgd inkomen.
  • Eindejaarspremie.
  • CAO 90-bonus (tot ± €850/jaar).
  • Eco- en geschenkcheques.
  • Fietslease via Cyclis.
  • Regelmatige personeelsevenementen en attenties.
  • Een dagdienstfunctie met een gezonde work-life balance.
  • Ruimte voor opleiding, begeleiding en verdere professionele groei.

Ask your questions to

An Daems

Consultant High technics

Share this job

Quick follow-up: A response to your application within 48 hours.
Personal feedback: You will always receive feedback from us by phone or in writing so that you can continue to grow.
Beyond your CV: We look at the person behind the CV. No match on this job? Then together we will find the place where you do come into your own.

the application process
Step by step

1

You apply on our website and the application will be forwarded to our expert.

2

Our experts will review your application immediately. You will hear within two working days whether we will invite you for a (telephone) introduction.

3

Upon a positive telephone introduction, we will invite you for an interview with a Select HR consultant.

4

You will then go on interviews and possibly additional testing at the customer's premises.

5

Is there a match? Then your future employer will make an offer.

6

Offer accepted? Congratulations! Your new employer welcomes you.

7

Is everything running smoothly after you start? We like to follow up.

Frequently asked questions

Still have questions?

Then send an e-mail or WhatsApp message. Our consultant will be happy to answer your questions.

Apply directly

Are you interested in this position ? Then apply directly via the application form!

Maximum file size: 4 MB. File format: .pdf, .doc, .docx, .rtf or .odt

* Required fields

Related vacancies

The application process was quick, personal and very transparent.

The application process was quick, personal and very transparent.

L. V.
Getting a job at Belfius via Select HR

My consultant immediately understood what I was looking for in my career.

My consultant immediately understood what I was looking for in my career.

B. D.S.
Getting started at J&J via Select HR

Select HR continued to follow up with me even after my start-up.

Select HR continued to follow up with me even after my start-up.

Y. E.A.
Getting started at DHL via Select HR

Can't find what you're looking for?

Can't immediately find what you're looking for? No problem. We are happy to think along with you. Whether you are looking for a new challenge, want to attract talent or are looking for an office near you. We look forward to hearing from you.

I am an employee

Office near you