People manager | Entertainment sector | REGIO BRUSSEL
L'emploi que vous recherchez n'est pas disponible dans cette langue. Changez de langue pour afficher la description de l'emploi dans une autre langue. Ou retournez à la vue d'ensemble de l'emploi.
Description de l'emploi
- Je coördineert de dagelijkse activiteiten en zorgt ervoor dat alle operationele processen soepel verlopen.
- Tijdens jouw shift neem je een leidinggevende rol op en stuur je het team aan waar nodig.
- Je bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening en zorgt voor een uitstekende bezoekerservaring.
- Je begeleidt, motiveert en coacht medewerkers in hun dagelijkse werkzaamheden.
- Je maakt personeelsplanningen op en volgt de bezetting nauwkeurig op.
- Je analyseert resultaten en KPI's en helpt commerciële acties en projecten succesvol uit te rollen.
Votre profil
- Je hebt ervaring in een operationele of leidinggevende functie binnen retail, leisure of een vergelijkbare omgeving.
- Je hebt een zeer goede kennis Nederlands én Frans.
- Je bent een natuurlijke teamplayer die medewerkers weet te enthousiasmeren en aan te sturen.
- Je blijft rustig onder druk en kan snel beslissingen nemen wanneer nodig.
- Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en neemt graag initiatief.
- Je bent organisatorisch sterk en werkt resultaatgericht.
- Je bent bereid om in een flexibel uurrooster te werken, inclusief weekends en feestdagen.
Avantages clés
1 jour/semaine de télétravail
{{index}}
Description de l'organisation et du service
Deze grote speler in de vrijetijds- en entertainmentsector ontvangt dagelijks een groot aantal bezoekers. Om een optimale klantenervaring te garanderen, zijn sterke operationele processen en goed teammanagement essentieel.
Offre
- Een sleutelrol binnen een gerenommeerde en dynamische organisatie.
- Een bruto maandloon tussen € 3.326 en € 4.485, afhankelijk van jouw ervaring en relevante achtergrond.
- Een aantrekkelijke bonusregeling tot 30% van het jaarlijkse brutoloon, gekoppeld aan vooropgestelde doelstellingen.
- Extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques van €8, ecocheques, laptop, woon-werkvergoeding en diverse personeelsvoordelen.
- Een werkweek van 38 uur, aangevuld met 4 ADV-dagen en 1 extra CAO-verlofdag.
- Doorgroeimogelijkheden, opleidingen en een functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
Partagez cet emploi
le processus de candidature
Pas à pas
Questions fréquemment posées
Vous avez encore des questions ?
Envoyez ensuite un e-mail ou un message WhatsApp. Notre conseiller se fera un plaisir de répondre à vos questions.
Jobs connexes
Le processus de candidature a été rapide, personnel et très transparent.
L. V.
Trouver un emploi chez Belfius via Select HR
Mon consultant a immédiatement compris ce que je recherchais dans ma carrière.
B. D.S.
Débuter chez J&J via Select HR
Select HR a continué à me suivre même après mon démarrage.
Y. E.A.
Débuter chez DHL via Select HR
