Warehouse coördinator dagdienst

Lommel
0 Per Month
Temp Option Perm
Transport en Logistiek
Secondary Education (Technical)
192814

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Description de l'emploi

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse activiteiten die de goederenstroom mogelijk maken.
  • Je leidt een team van heftruckoperatoren met een focus op een vlotte lading en lossing van vrachtwagens.
  • Administratie is jouw kracht: je waarborgt een nauwkeurig stockbeheer en verzorgt alle benodigde documentatie.
  • Nieuwe operatoren worden onder jouw vleugels opgeleid om toekomstige magazijnsterren te worden.
  • Je garandeert een ordelijke en veilige werkomgeving, waarbij je materialen zorgvuldig beheert en ervoor zorgt dat iedereen zich houdt aan de veiligheidsvoorschriften.
  • Je bent betrokken bij verbeterprojecten in samenwerking met het Team Operations en het Management Team.
  • Je rapporteert rechtstreeks aan de Site Manager.

Votre profil

  • Je hebt enkele jaren ervaring in een leidinggevende rol (liefst in de logistiek)
  • Verantwoordelijkheid nemen en je aanpassen aan verschillende omstandigheden zijn jouw sterke punten.
  • Je beschikt idealiter over een heftruckattest
  • Als teamspeler ben je toekomst- en oplossingsgericht.
  • Naast het Nederlands beheers je ook het Engels.

Avantages clés

1 jour/semaine de télétravail

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Description de l'organisation et du service

Als Warehouse Coördinator ben jij de spil in het dagelijkse reilen en zeilen van het distributiecentrum. Door processen te optimaliseren, zorg je voor een soepele workflow op de werkvloer. Je bent de schakel tussen het magazijn, de administratie en andere logistieke afdelingen en je hebt een plek in het lokale managementteam.

Offre

  • Een vaste baan in dagdienst (7u30 tot 16u00)
  • Een marktconform salaris (bespreekbaar)
  • Maaltijdcheques van 10 euro
  • Hospitalisatieverzekering
  • De mogelijkheid tot fietsleasing
  • 12 adv-dagen (vrij te kiezen)

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Laurien Borms

Consultant Finance

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Retour d'information personnel : vous recevrez toujours un retour d'information de notre part, par téléphone ou par écrit, afin que vous puissiez continuer à vous développer.
Au-delà du CV : Nous examinons la personne qui se cache derrière le CV. Vous ne correspondez pas à ce poste ? Dans ce cas, nous trouverons ensemble l'endroit où vous pourrez vous épanouir.

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Pas à pas

1

Vous postulez sur notre site web et votre candidature sera transmise à notre expert.

2

Nos experts examineront immédiatement votre candidature. Vous saurez dans les deux jours ouvrables si nous vous invitons à une introduction (téléphonique).

3

Après une introduction téléphonique positive, nous vous inviterons à un entretien avec un conseiller en ressources humaines de Select.

4

Vous passerez ensuite des entretiens et éventuellement des tests supplémentaires dans les locaux du client.

5

Y a-t-il une correspondance ? Votre futur employeur vous fera alors une offre.

6

Offre acceptée? Felicitations! Votre nouvel employeur vous souhaite la bienvenue.

7

Tout se passe-t-il bien une fois que vous avez commencé ? Nous aimons faire un suivi.

Questions fréquemment posées

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Laurien Borms
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